HR Business Partner (m/w)

D-8

15.04.2015

4 MM

Für unseren Kunden suchen wir einen

HR Business Partner (m/w)

Aufgaben:

- Selbstständige Planung und zielgerichtete wie bedarfsgerechte Umsetzung der Transformationsprojekte mit Fokus auf Restrukturierungen zwecks Sicherstellung der Erreichung der MIT-Ziele ("Fast and professional enablement of the transformation")
- Sicherstellung einer effizienten Steuerung und Abwicklung des Business
- Selbstständige Steuerung und Umsetzung der aus den Unternehmenszielen abgeleiteten Post-Merger-Aktivitäten, in erster Linie Integrations- und Restrukturierungs-Projekte
- Selbstständige Steuerung der quantitativen Personalplanung (Headcount)
- Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit den Betriebsratsgremien in allen relevanten Fragestellungen einschl. Verhandlung von Betriebsvereinbarungen, Vertretung in Ausschüssen etc.
- Lösung von sich aus den Transformations- und Restrukturierungsprojekten ergebenden operativen HR-Themen

- Projektmanagement
- Personalmanagement
- Englisch (verhandlungssicher)

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